El Real Betis Féminas afronta la temporada 2026/2027 con una renovación en su estructura organizativa con el objetivo de seguir fortaleciendo su proyecto deportivo.
Javier López, nuevo director deportivo
Javier López asumirá la responsabilidad de la dirección deportiva tras la marcha de Carlos Ferrete, quien desempeñó esta función durante los últimos meses.
López se incorporó al Real Betis Balompié en la campaña 2017/2018 como técnico de la escuela del club. Posteriormente, en la temporada 2022/2023, pasó a dirigir al equipo infantil femenino como primer entrenador, puesto que ha ocupado hasta la reciente campaña.
Santiago González toma las riendas de la cantera
Por su parte, Santiago González relevará a Nuria Ligero al frente de la Coordinación de Cantera, responsabilidad que esta última ejercía desde la temporada 2019/2020.
González acumula varias temporadas ligado a la Fundación Real Betis Balompié, donde ha desarrollado las tres últimas como entrenador de la escuela de la entidad. Además, ha participado activamente en diversos proyectos sociales impulsados por la Fundación, así como en iniciativas internacionales de Real Betis Camp, experiencia que le ha permitido trabajar y viajar por distintos países ejerciendo labores técnicas y formativas.
Agradecimiento a Carlos Ferrete y Nuria Ligero
El Real Betis Balompié ha querido reconocer la labor realizada por Carlos Ferrete durante su etapa en la entidad, así como agradecer el compromiso, la profesionalidad y la dedicación de Nuria Ligero a lo largo de las últimas cinco temporadas al frente de la cantera femenina.
¿Apuesta acertada o salto al vacío?
La reestructuración anunciada por el Real Betis Féminas abre una nueva etapa en el club, pero también deja varios interrogantes sobre la mesa. La salida de figuras con experiencia en áreas clave supone un cambio de rumbo que deberá demostrar su eficacia desde el primer momento.
La apuesta por perfiles con recorrido dentro de la entidad puede interpretarse como una decisión continuista, aunque también genera dudas sobre si cuentan con la experiencia necesaria para afrontar los desafíos de un proyecto que busca recuperar protagonismo competitivo. En un contexto cada vez más exigente dentro del fútbol femenino, la falta de experiencia previa en cargos de máxima responsabilidad podría convertirse en un factor de riesgo.
Además, la renovación llega en un momento especialmente delicado para el club, que necesita consolidar una estructura sólida y un modelo deportivo reconocible. La gran incógnita será comprobar si estos cambios responden a una estrategia bien definida o si se trata simplemente de una solución de transición.
La temporada 2026/27 marcará el veredicto. Por ahora, la decisión deja más preguntas que respuestas.
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